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Purpose und Motivation von Führungskräften

Nicole Steller / Guido Möllering

Die Implementierung eines Corporate Purpose verspricht eine höhere Mitarbeiterbindung und -motivation, setzt jedoch voraus, dass Führungskräfte ihn als relevant erachten und bereit sind, aktiv zu dessen Umsetzung beizutragen. Der Führungskräfte-Radar 2023 zeigte bei 900 Führungskräften eine positive Einstellung zum Corporate Purpose, wobei die Wahrnehmung seiner Relevanz je nach Hierarchieebene variiert.

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Ausgabe 2/2025

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